常兴煤业公司在清廉国企建设过程中,坚持把纪律和规矩挺在前面,通过“四重四到位”,扎实做好监督执纪工作,在矿区营造了风清气正的廉政氛围。
重学习,防微杜渐到位。通过廉洁教育专题会、主题党日活动等多种形式,及时传达关于廉洁从业的各项纪律、规定;通过典型案例警示教育会,警钟长鸣、举一反三,强化党员干部廉洁从业;利用微信公众号、宣传牌板等倡导职工厉行节约、艰苦奋斗的优良传统和作风,筑牢防微杜渐的思想堤坝。
重教育,引导关爱到位。组织党员干部、新入职大学生、管钱管物重点人员等到临汾市廉洁教育基地接受廉政警示教育,让教育产生“廉”锁反应。通过面对面思想引导、谈心谈话等方式,及时了解受处分人员近期的思想动态,引导其真正放下思想“包袱”,以务实的作风、担当的作为投入到工作中。
重督导,工作执行到位。对管理干部跟值班、下井、现场交接班等情况进行重点督导检查,对出现的问题一经查处严肃处理,确保检查督导到位。
重严管,监督执纪到位。该矿党委持续加大监督执纪力度,始终保持反腐高压态势,紧盯重点部门、关键岗位和要害环节,做到有权必有责、失责必追究。同时,注重增强反腐倡廉教育的针对性和实效性,推动形成人人思廉、人人讲廉、人人促廉的良好政治生态。
(文 陈岗)
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