——余吾煤业公司建设省一级安全生产标准化选煤厂探秘
6月11日，在余吾煤业公司生产调度会议室的定级验收通报会上，山西省应急管理厅专家验收组宣布：“选煤厂综合考核得分91.56分，顺利通过省安全生产标准化评审验收，达到一级标准。”选煤厂遵循“安全、正规、有序”的工作方针，稳步推进各项安全生产工作，全方位推动企业迈向新高度。
理念铸魂 让安全意识融入员工血脉
安全生产标准化建设的根基，在于将安全理念内化为员工行动。该公司选煤厂构建“沉浸式”安全教育体系，组织员工反复观看《黑色三分钟 生死一瞬间》，敲响安全警钟；将《岗位作业安全风险汇编》《应知应会手册》等资料作为“安全宝典”，通过岗前仪式分享、班组研讨等形式，让安全规范入脑入心。
厂区内，安全宣传栏成为流动的“安全课堂”，定期更新典型事故剖析与应急知识；岗前仪式上，员工齐声背诵岗位安全要点，将安全理念化作行动纲领。数据显示，通过持续强化安全教育，员工安全知识考核合格率显著提升，安全隐患主动上报率大幅增长。
制度固本 织密全流程安全管理网络
标准化建设的核心在于构建科学严谨的制度体系。该公司选煤厂以“网格化、标准化、双预控”为抓手，打造出覆盖全员、全流程、全时段的责任闭环。
该厂推行“网格化+清单式”管理模式，将厂区划分成若干个责任单元，实行“包机、包片、包线”责任制，确保每台设备、每条线路、每个岗位都有专人负责。配套出台实施细则，明确39项安全职责，建立“日检、周评、月考核”机制，通过量化打分、动态排名，让责任落实可追溯、可考核。
同时，全面实施“六查”工作法，将生产、检修、应急等六个核心环节纳入标准化流程。在洗选、机电等关键岗位推行“手指口述”操作法，有效规避因误操作引发的安全风险。
在风险防控领域，成立了双重预防机制建设专班，建立风险分级管控与隐患排查治理制度。每周五组织副队级以上人员开展“地毯式”隐患排查，整改率达98%；针对瓦斯、煤仓等重点风险点，实施“一班三查”“三专两闭锁”等硬核措施，进一步提升现场安全保障能力。
以“智”提“质”打造智能化安全示范现场
标准化建设的成效，最终体现在现场管理的精细化水平上。余吾煤业公司选煤厂以“精品工程”为目标，将智能化手段与精益管理深度融合，推动生产现场从“达标”向“创优”升级。
该厂构建了“日检、周巡、月修”三级设备维保体系，依托智能监测系统对4台核心设备实施24小时在线监测，实时采集温度、振动等数据，提前预判设备故障。动筛车间、主洗车间等重点区域实行“一班三查”制度，隐患整改不过夜，设备完好率稳定保持在95%以上，设备非计划停机时间同比减少10%。
环境治理遵循6S管理标准，推行“净、齐”双准则，同时，还通过颜色分区、二维码标识等可视化管理手段，实现各类工具、物料的精准定位。
在工艺与机电保障方面，采用“块煤跳汰+重介旋流+螺旋分选+浮选压滤”联合洗选工艺，机电设备技术资料齐全，胶带输送机保护装置灵敏可靠，高压开关柜具备“五防”功能，放射源辐射当量低于国家标准，全方位保障生产安全。
文化润心 激发全员参与内生动力
标准化建设的长效发展，离不开文化力量的持续滋养。余吾煤业公司选煤厂以文化为纽带，将安全标准转化为员工的行为自觉，构建起共建共享的安全生态。
创新“党建+安全”融合模式，设立5个党员示范岗，开展“党员包保责任制”“安全承诺践诺”等活动，成为安全生产的“先锋队”。
设立“标准化标兵”评选机制，对优秀班组和个人给予物质奖励，营造“比学赶超”浓厚氛围。
职业健康管理坚持“全周期”守护，建立职业危害防治体系，定期监测车间粉尘、噪声，为员工配备高标准劳保用品，建立“一人一档”职业健康档案，连续多年实现了“零职业病”目标，让员工安心工作、健康生活。
（文 刘明星 常伟 宋姝婧）
责任编辑：郝佳丽
晋公网安备 14042302000119号